خانه / مشاوره وکیل امور اداری و دولتی / وکیل قانون کار / چگونه میتوان نسبت به وصول حق و حقوق و سنوات و بن تامین اجتماعی اقدام نمود؟

چگونه میتوان نسبت به وصول حق و حقوق و سنوات و بن تامین اجتماعی اقدام نمود؟

با سلام

من در یک شرکت مهندسی مشاور راهسازی به عنوان نیروی نظارت مشغول به کار میباشم که حقوق ما بر اساس بخشنامه نظارت کارگاهی میباشد.اما متاسفانه شرکت با بستن یک قرارداد کار داخلی با نیروها میزان این حقوق واقعی را در این قرارداد پایین میاورد و سنوات و بن تامین اجتماعی را در آن میگنجاند و دوباره به مبلغ حقوق میرسانند ونیروهای شرکت را مجبور به امضای این قرارداد مینماید.در واقع هر ساله با این ترفند سنوات+ بن تامین اجتماعی را که امسال 110 هزارتومان در ماه شده است و دیگر مزایا را نمیدهد. و درواقع فقط همان حقوق ماهیانه را با کسر بیمه و مالیات مییپردازد.لطفا راهنمایی کنید که ما چگونه میتوانیم برای وصول حق و حقوقمان خصوصا سنوات و بن تامین اجتماعی اقدام کنیم؟آیا با توجه به این قرارداد اجباری داخلی راهی برای پیگیری هست؟ با تشکر فراوان

این مطلب رو هم چک کنید

آیا حقوق و دستمزد دریافت نشده قابل مطالبه می باشد؟

به استحضار میرساند حدود ۵ سال در یکی از شرکتهای تابعه سایپا با پست مسئول(حکم ...

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *