آخرین اخبار
خانه / مشاوره وکیل امور اداری و دولتی / وکیل قانون کار / دریافت حقوق از کار افتادگی با ۴۵ درصد و سن ۴۰ سال چگونه است؟

دریافت حقوق از کار افتادگی با ۴۵ درصد و سن ۴۰ سال چگونه است؟

براساس مادهٔ ۱۷ و ۱۸ قانون کار «در صورتیکه توقیف کارگر در مراجع حل اختلاف منتهی به صدور حکم محکومیت نشود مدت توقیف، جزء سابقهٔ خدمت کارگر محسوب می‌شود و کارفرما مکلف است ضمن صدور مجوز بازگشت به کار، ضرر و زیان وارده را جبران و مزد و مزایای کارگر را نیز پرداخت کند.

موید باشید

دیدن مطالب بیشتر

این مطلب رو هم چک کنید

شکایت از کار فرما بعد از یک ماه از تاریخ قطع شدن انگشتان امکان پذیر است؟

۵ساله برای کار فرما کار میکنم.سه ماه پیش هنگام کار با اره سه انگشت دست چپم برید وتاندون دوتاش قطع شد.بعد از عمل جراحی دوتا از انگشتهام مشت شده مونده.بیمه سلامت بودم کارفرما نه بیمه کرده نه قراردادی باهام بست.گفت تو بیمارستان بگو دستتو تو خونه بریدی که بیمتو قبول کنن.کلی وعده داد.ولی تا حالا هیچکار نکرده.بعد از یکماه رفتم سر کار ولی اصلا به روی خودش نمیاره.با این شرایط ومدتی که گذشته میتونم شاکیش بشم؟وایا دادگاه به نفع من رای میده؟لطفا جواب بدید .ممنونم

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *